Соблюдение законодательства по оплате труда и вопросы коллективно-договорных отношений промониторили специалисты отраслевого профсоюза Минщины.

В рамках мониторинга коллективного договора изучены вопросы материального стимулирования молодых специалистов, работников пенсионного возраста, предоставление социальных гарантий молодым специалистам, включая обеспечение жильем, предоставление отпусков, а также компенсации и выплаты надбавок стимулирующего характера.

Также с представителями центра обсуждались вопросы дальнейшего взаимодействия по организации культурно-массовых и спортивно-оздоровительных мероприятий, а также работу с молодежью.

Председатель Минской областной организации БПРЗ Ольга Катова в разговоре с нанимателем и председателем «первички» особый акцент сделала на основные цели и задачи профсоюза на ближайшую пятилетку по всем направлениям деятельности. 

–  Работа по защите прав трудящихся и недопущение нарушений законодательства о труде в социально-экономической сфере находится на постоянном контроле у отраслевого профсоюза области. А повышение жизненного уровня работников отрасли является одной из основных целей деятельности отраслевого профсоюза. Благодаря тесному взаимодействию с соцпартнерами организаций здравоохранения области мы продолжаем работать в этом направлении, – отметила Ольга Катова.